――「使途不明金1000万円以上」答弁書で自ら暴露――
■使途不明金の存在隠蔽 「役員報酬」として処理 今年9月末をもっての一方的な「自主廃業」を宣言した 愛知製鋼下請会社・三築(代表取締役:大久保文和)に対し、 三築従業員の名古屋ふれあいユニオン知多分会組合員4人が 解雇無効の裁判を闘っている。 (うち2名は勝利和解した前回に続き、 2度目の解雇無効裁判)。 これまでの団体交渉の中で労働者側は、 三築が3名の役員に対して 昨年度1年間だけで7000万円以上の役員報酬を与えており、 それを踏まえてなお 2007年3月末には1億8千万円もの純資産を 保有していた事実を突きつけ、 「現時点では年間の給与総額を優に超える純資産を 会社は保有しているはずだ」と追及してきた。 だが会社側は労働者側のこの主張に対し、 「当社にとって資産表は経営上公にすることができません」と、 現時点での財務状況の開示を拒んだまま、 労働者の解雇を強行しようとしたのである。 (それにしても、 今から「自主廃業」するという会社が 「経営上」公開できないと主張するのは、 一体どういう意味なのだろうか)。 裁判の訴状においても労働者側は、 昨年度の役員3名に対する 7000万円以上の役員報酬について言及した。 それに対し10月16日、 三築からの反論が裁判所に提出されたのであるが、 これが傑作なのである。 「7000万円の役員報酬」の指摘に対し、 「平成18年度の役員報酬が約7000万円計上されているが、 そのうち約1000万円以上は、 被告(酒井注:=三築)の使途不明金を 経理上役員報酬で処理した次第である」と、 「反論」してきたのである。 こちらが聞いてもいないところで、 僕たち名古屋ふれあいユニオン側が一貫して指摘してきた、 「不明朗な会計処理」の一端を 自ら「立証」してくれたのはありがたい。 「語るに落ちる」とはこのことである。 会社側とすれば、 役員は実は7000万円も報酬をもらっていない。 実際には6000万円程度だと言いたかったのであろうが、 そもそも使途不明金が1000万円以上に上ること自体が異常であるし、 それを公明正大に報告することをせず、 「役員報酬」という形で処理し、隠蔽していたのだとしたら、 それはなおのこと大問題だ。 三築の経営実態を徹底的に追及し、 一方的で労働者無視の「自主廃業」の不当性を 明らかにしてゆきたい。 以下に、 名古屋ふれあいユニオン機関紙・『NFU ふれあい通信』10月号に掲載された、 本件に関する記事を転載する。 愛知製鋼は下請け企業の 労務管理に介入するな! 愛知製鋼の闘いは、 今重要な局面を迎えている。 ■これまでの大きな流れ トヨタ系大手部品企業愛知製鋼(東海市)は、 これまで放置されてきた偽装請負をはじめとした 違法な労務管理を、 労働者の訴えにより行政からの指導を受けるなかで、 二次下請企業「有限会社三築」と 一時下請「アイチセラテック」の契約を 9月30日にうち切って隠蔽を図ろうとした。 しかし 三築の従業員及び三築の下請で働く労働者が ユニオンに参加し、 愛知労働局に対し 偽装請負の解消、 直接雇用の指導を求めるとともに、 愛知製鋼に対し すべての労働者の雇用確保と 労働条件の改善を求めて 交渉の申し入れを行ってきた。 その結果、 愛知労働局も偽装請負の事実を確認し、 9月初め愛知製鋼及び下請企業に 改善の指導が行われた。 今後は二次、三次の下請状態をなくし、 一時下請のみにするしかなくなった。 また組合との交渉を拒否したことについては 愛知県労働委員会に 不当労働行為救済の申し立てを行い、 現在委員会の場を通じて 愛知製鋼に対しユニオンの要求を突きつけている。 ■明らかな組合活動への介入、偽装請負の温存 そして、 10月1日を迎えた今、 愛知製鋼の中での雇用を望む大半の労働者は、 何らかの形での雇用が保証された。 しかしユニオンに参加している2名の労働者について、 会社は彼らの下請企業への就職を妨害することにより 愛知製鋼構内への就労を拒んでいる。 これは明らかに労働組合活動への介入・差別であり、 労働局の改善指導にも反した偽装請負の温存である。 私たちは 愛知製鋼による 下請企業の労務管理に対する介入を決して許すわけにはいかない。 一方9月26日、 これまでさんざん中間搾取しておきながら、 アイチセラテックとの契約をうち切られたことだけで 全員解雇を強行して、 会社の資産の私物化を図る有限会社三築を相手に、 解雇無効の地位保全裁判の提訴も行った。 ■様々な手段を駆使した闘いを 重大な局面を迎えた10月、 職場及びトヨタ関連企業への宣伝活動、 労働局への違反申告、 労働委員会での協議・調査、 解雇無効裁判といった様々な手段を駆使して、 愛知製鋼がユニオンや組合員への敵視政策を改め、 法律を守り労働者の要求に沿った対応へと転換するよう 訴えていきたい。 引き続き熱いご支援・ご協力を お願いします。 ※愛知製鋼内の偽装請負の実態については、 「週刊金曜日」のルポ記事に引き続き、 NHKの「クローズアップ現代」で (匿名ではあるが)紹介された。 会社が事実の隠蔽を図るなら、 更に社会的問題として訴えていきたい。 【関連記事】 トヨタ系「愛知製鋼」下請、従業員らが地位保全請求 愛知製鋼株主総会:労組が会場前抗議行動 愛知製鋼:偽装請負告発2名の「解雇」撤回 愛知製鋼:構内下請け労組、不当労働行為救済申立 愛知製鋼:労災隠しの実態 愛知製鋼問題:二次「下請」を解雇不当で提訴 愛知製鋼下請・三築:裁判所に「準備書面」を提出 トヨタ系 愛知製鋼:「派遣労組に団交権なし」と主張 偽装請負を正当化する愛知製鋼の「言い分」 労働局:派遣法違反で愛知製鋼に文書指導 偽装請負・労災隠しもう許さない 愛知製鋼が不正告発の「派遣社員」切り捨て 愛知製鋼不当労働行為事件、和解成立 偽装請負会社・三築前で抗議行動 職場の理不尽を許さない、強く優しい地域労組の建設を! 愛知県下の未組織労働者は名古屋ふれあいユニオンに結集しよう! 労働組合:名古屋ふれあいユニオン 雇用形態や国籍に関わりなく、 愛知県下で働くすべての労働者が一人から加盟できる 地域労働組合(コミュニティユニオン)。 コミュニティユニオン全国ネットワークや コミュニティユニオン東海ネットワークにも参加。 今年3月に開かれた第9回定期大会では、 連合産別・全国ユニオンへの加盟について討議するとする活動方針を採択。 日ごろから組合員の学習会や交流会・相談会などを 積極的に企画しながら活動している。 現在、組合員数約200名。 組合員は組合費月額1500円。 賛助会員(サポーター)は年会費5000円。 住所:〒460‐0024 名古屋市中区正木4-8-8 メゾン金山711号室 (JR・地下鉄・名鉄金山駅下車 名古屋ボストン美術館の向かい) 電話番号:052‐679‐3079(午前10時~午後6時)月~金 ファックス:052‐679‐3080 電子メール:fureai@abox.so-net.ne.jp 郵便振替 00800‐8‐126554 ホームページ http://homepage3.nifty.com/fureai-union/
by imadegawatuusin
| 2007-11-15 17:12
| 労働運動
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自己紹介と連絡先
名前:酒井徹
生まれた日:昭和58(西暦1983)年8月22日 世わい:40歳 住みか:〒454-0013 日本国愛知県名古屋市中川区八熊一丁目12番6号 明治第4ビルディング205号 電話番号:070-4531-5528 電子郵件宛先:sakaitooru19830822@gmail.com ミニブログ(微網誌):https://twitter.com/SAKAI_Tooru カテゴリ
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