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愛知製鋼:偽装請負告発2名の「解雇」撤回

――名古屋地裁で勝利和解――

■労組委員長「今後は偽装請負根絶、雇用安定の闘いへ」
トヨタグループ13社の一つ、愛知製鋼(旧豊田製鋼)の
孫請け会社「三築」の労働者2名が、
「正当な理由なく解雇された」として、
従業員としての地位の保全などを求める仮処分を
名古屋地裁に申請していた裁判で、
三築は27日、
労働者側の申し立てを全面的に受け入れ、
2名の労働者の「解雇」を撤回、
解雇通告から復職までの賃金の支払いも約束し、
労働者側の勝利和解が成立した(6月28日朝日新聞中日新聞)。

仮処分を申し立てていたのは、
「三築」従業員の追川良二さん(47)とAさん(28)。
2人は愛知製鋼本社鍛造工場で働く他の「請負」労働者らと共に、
愛知県の個人加盟制労働組合・名古屋ふれあいユニオンに加盟し、
同労組「知多分会」を結成。
「三築」従業員や下請け十数社の従業員約200名の大半が、
トヨタ系企業・愛知製鋼の工場で、
愛知製鋼従業員の指揮命令を受けて働く「偽装請負」の状態にあり、
「こうした違法行為をごまかすために、
 実態を熟知する2人を不当に解雇した」と主張していた。

名古屋ふれあいユニオンの浅野文秀委員長は、
2名の勝利和解を受けて、
組合員向けのメールマガジンの中で、
「今後は愛知製鋼における偽装請負をなくし、
 下請労働者の雇用の安定を図る闘いへと進めていきたい」
とコメント、
28日には就労闘争として愛知製鋼への申し入れと、
勝利の成果を職場の仲間に知らせる宣伝活動を
行なうとしている。

《追記》
以下は、28日の就労闘争において配布された
ビラの全文である。

愛知製鋼下請・(有)三築が
2名の労働者への解雇通告を撤回!
職場復帰へ


愛知製鋼の二次下請(有)三築は、
愛知製鋼グループ企業愛知セラテックとの契約を
9月30日にうち切られることを理由に、
4月中旬
3名の課長に解雇を通告。
うち2名が労働組合「名古屋ふれあいユニオン」に加入し、
解雇無効の仮処分裁判を提訴した結果、
6月20日付で会社から解雇を撤回する、との通知があり、
同月27日、
名古屋地方裁判所で「解雇撤回・現職復帰」の和解が成立しました。
これは、
不当な解雇を許さず立ち上がった労働者の闘いの成果です。

■愛知製鋼は労働者の雇用安定に向けた交渉に応じよ!
三築は現在も通常の業務を続けており、
解雇の必要性も緊急性もなく、
解雇撤回は当然です。
しかし、
9月30日の契約打ち切りや、
工場内の偽装請負状態の解消を理由に、
現在多くの下請け労働者が
雇用不安と労働強化のもとに置かれています。

また3課長の解雇に合わせて、
愛知製鋼からアイチセラテックに3名の社員が出向してきたり、
愛知製鋼が下請労働者の人事異動を指示するなど、
愛知製鋼自体が、
今回の解雇や下請労働者の雇用に深く関与していることは
疑う余地がありません。

私たち名古屋ふれあいユニオン知多分会は、
愛知製鋼で働くすべての労働者の雇用の安定のために、
愛知製鋼に対し交渉の申し入れを行っています。

愛知製鋼はトヨタグループの主要企業として、
法にのっとった対応を行わなければ
社会的な批判の目にさらされることを自覚し、
私たちと誠実に交渉を行う必要があります。

■愛知製鋼で働く下請労働者の皆さん!
今回の解雇撤回をバネに、
現在愛知製鋼で進められている、
下請労働者への異動や実質的な解雇に対し、
労働組合に結集して闘いましょう!
組合加入希望の方、
情報のある方は下記までご連絡ください。



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by imadegawatuusin | 2007-06-28 23:04 | 労働運動