デンソー系アンデンで「請負」社員大量解雇

――「クビ切るな！」「生きさせろ！」――
名古屋ふれあいユニオン　三河支部・トゥエンティファースト分会

■解雇攻撃のラッシュ
トヨタ系デンソーグループの部品会社・アンデン
岡崎工場内の「請負」会社
トゥエンティファースト（代表取締役：小泉一秀）は
11月３日に４名、
12月１日に10名の労働者に解雇を通告した。
さらに今後、
アンデン岡崎工場で親会社と
トゥエンティファーストを含む
２つの「請負会社」計３社で
83名の解雇計画が予定されている。

ブラジル人組合員40名がいる
トゥエンティファースト分会は、
これまで有給取得の闘いなどで
団結を強めてきた力を基礎に
これに対する反撃に立ち上がった。

トヨタ・ホンダ・ソニーなど大資本が
非正規切りのラッシュをかける中、
豊橋や浜松の橋の下・安城の公園では
ブラジル人労働者がホームレスとなっている。
名古屋ふれあいユニオン組合員は、
こうした外国人労働者に炊き出しをと、
豊橋国際交流センターに訴えている状況だ。

■大衆団交で反撃の声を上げる
12月18日、
岡崎勤労会館に会社当局５名、
組合側役員５名と分会員６名で
大衆団交を実現した。

会社側取締役は何と、
現場従業員は契約社員で（いつからいつまでの？）、
事務所のブラジル人だけが正社員であると
暴論を述べた。
期間の定めなく、
長年「請負」会社の社員として働いてきた
組合員と役員全員がこれに怒った。
そして当該分会員も、
「９年も常用で働いてきたのに何故クビなのだ！」とか、
「自分のラインの仕事が減るから解雇と言ったが
　そのラインに他から人を連れてきて
　働いているではないか」とか、
「他のラインで人手不足のところがあるのだから、
　クビにしないでそこに回せ！」と
口々に怒りをたたきつけた。
そしてもし解雇を撤回しなければ
裁判も準備している旨突きつけると、
会社は通告を持って帰って検討しなおす、と
答えざるをえなかった。

■組合に結集し団結して闘おう！
全ての労働者はブラジル人も日本人も
労働組合・名古屋ふれあいユニオンに結集して闘おう！

私たちトゥエンティファースト分会は
ユニオンみえの「光精工の仲間のように闘おう」を
合い言葉にしています。
また、
京品ホテルの自主営業闘争に連帯して
ポルトガル語で書いた檄布を送っています。

ホームレス化しているブラジル人の仲間を救え！

トヨタ・ソニーなど大資本による
派遣・非正規切りを許すな！


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トヨタ系アンデンで直接雇用求め提訴へ


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愛知県に人権労働運動の灯をともそう！


労働組合：名古屋ふれあいユニオン
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愛知県下で働くすべての労働者が一人から加盟できる
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コミュニティユニオン全国ネットワークや
コミュニティユニオン東海ネットワークにも参加。
今年３月に開かれた第10回定期大会では、
連合産別・全国ユニオンへの加盟について討議するとする活動方針を採択。
日ごろから組合員の学習会や交流会・相談会などを
積極的に企画しながら活動している。
現在、組合員数約200名。
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